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2017/04/103

[근로기준] 근로계약서 미작성, 4대보험 미가입, 임금체불 노동청 신고 [근로기준] 근로계약서 미작성, 4대보험 미가입, 임금체불 노동청 신고 [답변] 건설워커(kore****)님의 답변입니다. 채택답변수640 2017.04.09. 14:27 1. 사용자는 근로계약 체결시 근로조건이 명시된 근로계약서를 작성하여 교부해야 합니다. 2. 근로자가 퇴사한 경우 퇴사일로부터 14일 이내에 급여 및 퇴직금을 정산하여 지급해 줄 의무가 있습니다. 3. 월 소정근로시간이 60시간 이상 근로하는 근로자를 채용한 경우 사용자는 4대보험에 가입시킬 의무가 있습니다. 근로시간이 월 60시간 미만이더라도 생업을 목적으로 3개월 이상 일하면 4대보험 가입 대상입니다. 사용자는 위 3건 의무를 모두 위반한 것으로 보이며, 따라서 사업장 소재지 관할 고용노동청에 신고할 수 있습니다. 근로자가 진정을 .. 2017. 4. 10.
[근로기준] 같은 정직원인데 상여금이 다릅니다 [근로기준] 같은 정직원인데 상여금이 다릅니다 [답변] 건설워커(kore****)님의 답변입니다. 채택답변수640 2017.04.10. 07:23 안녕하세요. 건설취업포털 건설워커 운영자입니다. 상여금을 어떤 기준에 의해 어떻게 지급할 것인지는 회사에서 자율적으로 결정할 사안입니다. 상여금을 지위, 직급, 근속연수 등에 따라 차등하여 지급해 주는 것은 문제가 없다고 봅니다. 상여금 제도는 근로계약서나 취업규칙에 명시되어 있을 것으로 보이며, 궁금하시면 회사측에 상여금 지급기준에 대해 확인해보시기 바랍니다. 태그리스트 #상여금지급 #상여금 #근로계약서 #취업규칙 #회사사규 #근로기준법 #정규직 #정직원 #계약직 2017. 4. 10.
[건설워커 채용정보] 대경건설 신한종합건설 화성산업 진흥기업 대우조선해양건설 [건설취업 건설워커] 오늘의 채용정보(등록일 2017.4.10.)대경건설(주) / 토목현장 직원 및 품질관리자 채용공고 / 마감일 : 04/16 / http://bit.ly/2oUqQOF 신한종합건설(주) / 건축시공(공사/공무) 경력사원 모집 / 마감일 : 04/16 / http://bit.ly/2oUdrGc 화성산업(주) / 안전관리자 모집공고 (인천 영종도 현장) / 마감일 : 채용시 / http://bit.ly/2nShqi4 진흥기업(주) / 2017년 정규직 신입 및 경력사원 모집 / 마감일 : 04/17 / http://bit.ly/2nSihzo 대우조선해양건설(주) / 각 부문 경력사원 모집(건축/건축설비/전기) / 마감일 : 05/05 / http://bit.ly/2nS1QDe 우미건설(주.. 2017. 4. 10.
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