코레일, 인턴사원 500명 선발

코레일(사장 허준영)은 500명의 인턴사원을 선발하고, 이 중 100명을 정규직으로 채용하는 2010년 신규채용 계획을 공고했다.

인턴사원 선발인원 500명을 분야별로 살펴보면 사무영업 220명, 운전 50명, 차량 65명, 토목 100명, 전기통신 65명이다. 인턴사원은 분야별로 전국의 해당소속에서 5월 말부터 10월까지 약 5개월간 근무하게 된다.

코레일은 인턴 기간이 만료되는 시점에 별도 평가를 실시해 능력과 열정이 탁월한 우수인턴 100명을 정규직으로 채용할 예정이다.

인턴사원은 만 18세 이상이면 누구나 응시 가능하며, 성별, 나이, 경력, 거주지에 대한 제한은 없다. 다만, 남자의 경우 공고일 현재 병역을 마쳤거나, 면제받은 자이어야 한다. 

응시원서 제출기간은 4월 26일 09시부터 29일 18시까지 4일간이며, 응시원서 제출은 온라인으로만 가능하다. 응시자는 코레일 홈페이지(www.korail.com)의 ‘코레일 인턴사원 공개모집 지원’란에 직접 입력하여야 하며, 우편 및 방문 제출은 할 수 없다.