건설업계, 구조조정 칼바람에도 인재 채용

건설사들이 업계 구조조정 ‘칼바람’ 속에서도 인재 채용에 적극 나서고 있다. 6일 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)에 따르면 GS건설, 삼성엔지니어링, 금호건설, 삼부토건, 한라건설, 삼표, KG엔지니어링, 태조엔지니어링 등이 사원 채용을 진행하고 있다.
 
건설워커 유종현 사장은 "건설업계는 고강도 구조조정을 앞둔 상황이어서 당분간 취업문이 더 좁아질 수밖에 없다"며 "지금은 눈높이를 낮추는 자세가 필요한 시점"이라고 말했다. 그는 또 "요즘 같은 시기에는 최종 목표까지 몇 단계로 나눠 경력을 쌓아가며 한 걸음씩 내딛는 '계단식 취업전략'이 바람직하다"고 덧붙였다.
 

건설워커 유종현 사장은 "건설업계는 고강도 구조조정을 앞둔 상황이어서 당분간 취업문이 더 좁아질 수밖에 없다"며 "지금은 눈높이를 낮추는 자세가 필요한 시점"이라고 말했다. 그는 또 "요즘 같은 시기에는 최종 목표까지 몇 단계로 나눠 경력을 쌓아가며 한 걸음씩 내딛는 '계단식 취업전략'이 바람직하다"고 덧붙였다.

◆ GS건설(www.gsconst.co.kr)이 프로젝트 전문직을 모집한다. 모집분야는 설계(플랜트/발전환경), 플랜트 시공, QA/HSE, 사업관리 등이며 15일까지 회사 채용 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다.
 
◆ 삼성엔지니어링(www.samsungengineering.co.kr)이 경력사원을 모집한다. 모집분야는 화공, 발전, 산업&IT&GMP, Off shore, 물사업&인프라, 조달, Q-HSE 등이며 입사지원서는 회사 홈페이지에서 다운받아 작성한 뒤 13일까지 홈페이지 채용정보에 첨부하여 제출하면 된다. 
 
◆ 금호건설(www.kumhoenc.com)이 8월 현장계약직을 모집한다. 모집분야는 토목시공, 토목공무, 토목품질, 건축품질 등이며 8일까지 회사 홈페이지 채용소식 메뉴에서 온라인 입사지원하면 된다. 13일까지 토목 프로젝트 계약직도 뽑는다.
 
◆ 삼부토건(www.sambu.co.kr)이 토목직 신입인턴 및 경력사원을 모집한다. 11일까지 회사 채용 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다. 지원자격은 토목공학 전공자로 4년제 정규대학 이상 졸업자 및 졸업예정자, 전학년 평균평점 B학점 이상인 자이어야 하며 어학능력 우수자는 우대한다.
 
◆ 한라건설(www.halla.co.kr)이 토목직 품질관리자를 모집한다. 9일까지 회사 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다. 지원자격은 △2년제 대학 졸업 이상 학력소지자 및 이와 동등한 학력인정자 △건설기술자경력증명서 상 토목품질분야 특급 또는 중급/초급기술자 등이어야 한다.
 
◆ 삼표그룹(www.sampyo.co.kr)이 신입 및 경력사원을 모집한다. 모집분야는 해외영업, 영업관리, 파일영업, 플랜트전기공사, 회계/자금 등이며 11일까지 회사 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다.
 
◆ KG엔지니어링(www.kgenc.co.kr)이 조경부 설계직 경력사원을 모집한다. 입사지원서는 건설워커에서 다운받아 작성한 뒤 8일까지 이메일(recruit@kgenc.co.kr)이나 회사 홈페이지를 통해 제출하면 된다.
 
◆ 수처리 전문업체인 그린엔텍(www.getc.co.kr)이 신입 및 경력사원을 모집한다. 모집분야는 환경설계 및 시공, 연구소, PJT계약직 등이며 입사지원서는 건설워커에서 다운받아 작성한 뒤 16일까지 이메일(rec@getc.co.kr), 건설워커 온라인, 홈페이지 등의 방법으로 제출하면 된다.
 
◆ 태조엔지니어링(www.teso.co.kr)이 경력 및 신입사원을 모집한다. 모집분야는 철도, 도로, 상하수도, 토질및기초, 토목구조, 수자원, 환경, 교통, 조경, 전기 등이며 입사지원서는 건설워커(www.worker.co.kr)에서 다운받아 작성한 뒤 31일까지 우편이나 이메일(tylee1965@naver.com  / k9500542@naver.com)로 제출하면 된다.
 
이밖에도  계룡건설산업, 구산건설/토건, 대림아이앤에스, 동인종합건설, 태연기계, 광혁건설, 삼호개발 등이 사원채용을 진행하고 있다. 해당 기업정보 및 채용에 관한 자세한 내용은 건설워커(www.worker.co.kr) 홈페이지를 참고하면 된다.