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건설취업 건설워커 호반건설 2017년 하반기 신입/경력사원 채용정보

by 건설워커 2017. 6. 13.
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  호반건설 2017년 하반기 신입/경력사원 채용정보



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2017년 하반기 신입 및 경력사원 공개채용

 

 


○ 신입사원
분 야 인 원 직무소개 자격요건
경영부문 0명 ▪ 경영기획/전략 : 그룹 중장기 전략수립, 신사업 추진 및 M&A 검토,
  조직관리
▪ 회계 : 회계결산 및 재무제표 작성, 각종 세무신고 및 납부,
  개정세법 검토
▪ 재경 : 자금기획, 자금조달 및 운용관리, 자금수지 파악 및 출납관리
▪ 인사/총무 : 인재채용 및 육성, 인사/노무관리, 복리후생 및 자산관리,
  행사업무
▪ 홍보 : 언론홍보 및 기업/분양광고 마케팅
▪ 외주 : 하도급/자재 계약 및 업체 실사, 평판관리, 시황조사
· 관련학과 졸업
  (예정)자 우대

· 해당분야 자격
  소지자 우대

· 남성은군필자
사업부문 0명 ▪ 개발사업 : 사업기획/관리, 자체/공모/도급 신규사업수주 및 검토,
  인허가 관리
▪ 복합개발 : 수익형부동산 개발사업 발굴 및 개발기획, 사업관리, 분양/
  임대 마케팅
▪ 재개발/재건축 : 도시정비사업 발굴 및 수주, 수주사업장 관리
기술부문 0명 ▪ 설계 : 설계기준 정립, 설계도서 검토/관리, 인허가 관리, 각종 인증
  기준 수립 (호텔, 상업시설, 주상복합, 공동주택 등)
▪ 상품개발 : 상품기획 및 개발, 단위세대 및 비주거 인테리어,
  모델하우스 건립
▪ 전산 : 전산(IT) 시스템 운영 및 관리, 프로그램 개발 및 유지보수
건설부문
(현장)
00명 ▪ 건축 : 시공 계획 및 관리, 공정 계획 및 관리, 협력업체 시공관리
▪ 전기 : 현장 전기 시설물 시공 및 관리
▪ 설비 : 건축물 및 구조물 내 냉난방 공기정화/위생/소방/가스설비
  시공 및 관리
▪ 토목 : 토목 구조물의 공정/품질/안전관리 및 협력업체 관리
아브
뉴프랑
 0명 ▪ MD/TR : 브랜드 개발 및 MD 기획/전략 수립, 임차인 유치 및
  영업매출 관리
▪ 마케팅 : 신규 마케팅 방안 기획 검토, 기업제휴 마케팅 발굴 및 시행
▪ 운영관리 : 유통, 상업시설 운영관리 및 영업기획

○ 경력사원

구 분 분 야 직 위 인 원 자격요건


국내영업
(토목)
임원급 0명 ▪ 국내영업 경력 10년 이상
▪ 공공영업 및 기술영업 총괄 유경험자
▪ 대형건설사 근무 및 건설 영업네트워크 우수자 우대
자 금 부장 0명 ▪ 자금기획, 운영, 관리 및 부동산 PF 경력자(업종무관)
전 산 과장~차장 0명 ▪ VB NET / ASP NET / MS SQL 경력 10년 이상자
▪ 회계 ERP 개발 유경험자 우대(업종무관)
개발사업 과장~차장 0명 ▪ 개발사업(영업) 경력 7년 이상
▪ 개발사업 관련 인허가(사업승인, 분양승인 등) 유경험자
▪ 수주영업(민간도급, 공모사업 등) 유경험자
▪ 사업관리(PFV, 도급사업 등) 유경험자
재개발/재건축 과장~차장 0명 ▪ 재개발/재건축 신규 수주, 정비사업 경력 5년 이상
설비견적 대리~과장 0명 ▪ 민간건축 및 공공건축 수주견적 경력자
상품개발 과장~차장 0명 ▪ 비주거 부문 인테리어 경력자
설 비 대리~차장 0명 ▪ 공동주택, 주상복합 설비시공 경력자
고객지원
(A/S)
대리~과장 0명 ▪ 공동주택 A/S 및 하자관련 민원업무 경력자




MD팀장 부장 0명 ▪ 유통업체 경력 10년 이상
▪ 부동산 컨설팅(LM) 경력 10년 이상
▪ MD기획 경력 우수자 우대
MD/TR 주임~과장 0명 ▪ 유통업체 MD 경력 3년 이상
▪ 부동산컨설팅(LM) 경력 3년 이상
운영관리 과장 0명 ▪ 유통, 상업시설 운영관련 경력 5년 이상
  (운영관리/영업기획/매장관리/판촉/LEASING 경력자)
▪ 대형 상업시설 PM 경력자 우대
▪ 시장, 매출, 고객을 통한 영업기획 유경험자 우대

 

             ○ 신입사원 : 서류전형 → 인적성 및 상식시험 → 면접전형 →신체검사
                              ※ 인적성 및 상식시험 : 2017년 7월 8일(토) 실시 예정
             ○ 경력사원 : 서류전형 → 면접전형 → 신체검사


           
   (전형시마다 합격자에 한하여 개별 연락)
 

 

      - 당사 홈페이지(www.ihoban.co.kr) 채용센터 / 온라인지원
        ※ 서류접수는 홈페이지를 통한 인터넷 접수에 한함

 

 

       - 2017년 6월 30일(금) 24시까지

 

      ○ 신입사원과 경력사원의 합격자 발표 시기는 상이함
      ○ 각종 증빙서류는 온라인 지원시 업로드 / 그 외 합격자에 한하여 추후 제출(개별 안내)
      ○ 현장 경력사원은 정규직 또는 PJT직으로 채용 예정
      ○ 국가 보훈대상자 및 장애인은 관련법령에 따라 우대함
      ○ 입사지원서 내용이 허위로 판명될 경우 입사를 취소함
      ○ 문의전화 : 02) 6177-0121~5 (인사팀)
 





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'호반 베르디움', '호반 써밋 플레이스'라는 아파트 브랜드로 사세를 키워온 호반건설은 울트라건설을 호반산업으로 편입하면서 주택외 사업을 강화할 방침이다. 호반건설 관계자는 "그동안 울트라 건설에 남아있던 계약관계 때문에 사명을 그대로 사용했는데 이제는 '호반산업'으로 통합된 만큼 울트라건설 상호명은 더는 사용하지 않을 것"이라면서 "호반산업을 기반으로 주택 외 사업을 강화시킬 것"이라고 말했다.

 


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