본문 바로가기
반응형

프레스룸314

건설워커, 국토부-건설기술인협회 건설워크넷에 채용정보 제공 건설워커, 국토부-건설기술인협회 건설워크넷에 채용정보 제공- 고용노동부 워크넷과 함께 참여, 민간취업포털 최초 - 건설워커, 국내 건설사 채용시장 17년째 부동의 1위 [건설워커 2014-12-2] 건설워커가 국토부 건설워크넷에 채용정보를 공급한다. 건설워커(http://www.worker.co.kr 대표 유종현)는 국토교통부와 한국건설기술인협회가 지난달 28일 공식 오픈한 ‘건설워크넷(http://cworknet.kocea.or.kr)’에 건설사 채용정보를 본격 제공한다고 2일 밝혔다. 이번에 새로 구축된 건설워크넷은 건설기술인협회, 대한건축사협회, 대한측량협회, 한국지적협회 등 6개 기관에 분산돼 있던 건설기술인력 정보를 한데 모은 기술자 데이터베이스와, 건설업체의 구인 정보를 연계한 시스템이다.건설.. 2014. 12. 2.
[신개념 취업전문지 워크데일리 창간축사] 건설워커 대표 유종현 신개념 취업전문지 워크데일리의 창간을 진심으로 축하합니다. '인생은 B와 D 사이의 C다' 장 폴 사르트르는 인생이 출생(Birth)과 사망(Death) 사이의 선택(Choice)이라는 멋진 말을 남겼습니다. 태어나서 죽을 때까지 선택의 연속인 우리 인생을 단적으로 나타낸 명언입니다. 그렇습니다. 선택하지 않으면 아무런 변화도 일어나지 않으며, 선택한 사람만이 기회(chance)를 잡을 수 있습니다. 여기서 우리의 고민은 시작됩니다. ‘과연 어떤 선택을 해야 하는가.’ ‘어느 길을 택해야 후회가 없을까.’ 오늘날 청년들의 가장 큰 고민은 ‘취업 및 진로 선택’입니다. 취업전문지 ‘워크데일리’는 취업과 진로 선택에 어려움을 겪는 청년들에게 방향성을 제시하며 든든한 나침반 역할을 할 것이라고 확신합니다. 워.. 2014. 9. 23.
[유종현 SNS] 밴드 vs. 카페 : 밴드(BAND)는 카페를 죽이지 않았다 글 유종현 입력 2014.02.26 09:49 | 최종수정 2014.07.18 21:34 모바일로도 '카페질' 할수 있고 PC로도 '밴드질' 할 수 있다. 하지만 여기서는 모바일을 중심으로 성장하는 밴드와 PC웹을 중심으로 성장해온 카페를 특정하여 비교하기로 한다. 글쓴이는 2014년 7월 기준 35개 밴드에서 활동 중이다. [글쓴이 주] ■ 밴드(Band)가 카페(Cafe)를 죽였다고? 새로운 IT 기술의 출현은 ‘모임’의 패러다임도 바꿔버렸다. 이젠 모바일로 모임을 만드는 시대가 된 것이다. 그 중심에 폐쇄형 SNS인 네이버(캠프모바일) 밴드(BAND)가 있다. 카카오(톡)의 카카오그룹이 밴드를 추격하고 있다는 기사가 있지만…글쎄, '추격'이라고 말하기엔 좀 쑥스럽지 않을까. 밴드 얘기만 하기로 하자.. 2014. 7. 18.
[한국직업방송 건설워커 채용정보 방송 모음] 한림건축, 리젠시빌주책 외 한림건축_건설워커 한국직업방송 / 한경TV 2014.04.02 방송분 건설워커 온라인 접수 출처: youtube 리젠시빌주택_건설워커 한국직업방송 / 한경TV 2014.04.02 방송분 건설워커 온라인 접수 출처: youtube 한국직업방송 클릭 채용속보 2014-07-09 * 고용노동부 워크넷 : www.work.go.kr - 한국교육개발원 * 건설워커 - GS건설 http://www.worktv.or.kr/prog/preProgramVodView.do?progKey=373&contentCid=15950 클릭 채용속보 2014-06-20 * 고용노동부 워크넷 : www.work.go.kr - 산업안전관리 * 건설워커 - 대우건설 http://www.worktv.or.kr/prog/preProgramVo.. 2014. 7. 17.
건설업계 '채용비수기 취업준비' 이렇게…건설워커, '비수기 채용패턴별 대처요령' 제시 건설업계, 채용비수기 취업준비 이렇게 건설워커, '비수기 채용패턴별 대처요령' 제시 [건설워커 2014-07-09 (수)] 건설업 채용시장이 계절적 비수기로 접어들었다. 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)는 7월 들어 주요 건설기업들의 채용패턴이 △단타형 수시채용 △그림자채용 △연중 상시채용 등 '게릴라식 비정규 채용모드'로 전환됐다며 '유형별 대처요령'을 소개했다. ◆ 단타형 수시채용 = 최대한 빨리 지원하라 채용 비수기에는 모집기간이 짧고 번개처럼 '휙' 지나가는 단타형 수시채용이 부쩍 늘어난다. 기업들은 지원자가 많은 것도 원치 않아 채용사이트 한두 군데만 구인정보를 올린다. 마감일 전에 채용을 종료하는 경우도 많기 때문에 구인정보가 올라온 당일이 곧 마감일이라고 생각.. 2014. 7. 9.
'17주년' 건설워커, 건설구인구직 시장 선도... 대한민국 건설취업포털사이트 1위 위키백과 | 언론에 비친 건설워커 | 17주년 건설워커 '17주년' 건설워커, 건설구인구직 시장 선도 "건설워커에 없다면 대한민국에는 없는 건설회사" 2014년 06월 30일 (월) 15:22:45 이희선 기자 hslee@newsedu.co.kr [뉴스에듀] 온라인 공간에는 수많은 취업사이트가 있지만 크게 보면 ‘종합취업’과 ‘전문취업’ 두 가지 형태로 나뉜다. 종합취업포털은 말 그대로 모든 업종과 직종의 채용정보를 다 제공하는 ‘종합시장’ 혹은 ‘백화점’이라고 할 수 있다. 잡코리아, 사람인, 인크루트, 스카우트, 커리어, 워크넷, 파인드잡 등이 대표적이다. 반면, 전문취업포털은 특정 분야의 채용정보만을 전문적으로 깊이 있게 다루는 사이트들이다. 건설워커(건설 분야), 메디컬잡(보건의료 분야), 이엔지.. 2014. 6. 30.
[뉴스에듀 창간 3주년 축사] 유종현 건설워커 대표 [뉴스에듀 창간 3주년 축사] 유종현 건설워커 대표 “미래교육 나침반 역할 기대”…청소년에게 꿈과 희망을 전하는 뉴스에듀 입력 2014.06.17 13:34 | 수정 (뉴스에듀 원문 링크) 뉴스에듀의 창간 3주년을 축하합니다. 교육은 망망대해를 항해하는데 든든한 나침반과 같습니다. 그런데, 우리나라 교육은 그동안 ‘나침반 없는 교육’, ‘맹목적인 교육’이라는 말을 많이 들어왔습니다. 공부 잘해서 좋은 대학에 가고, 번듯한 직장에 들어가는 게 성공한 삶이라는 생각이 아직도 사회 전반에 뿌리 깊게 자리 잡고 있습니다. 우리나라의 입시제도는, 국영수 위주로 공부하게 하고, 수능점수에 맞춰 학교와 학과 선택을 강요하고 있으며, 대학 입학 후에는 전공 또는 학과 변경이 쉽지도 않습니다. 이 때문에 전공이 적성과 .. 2014. 6. 17.
건설워커, KT와 업무제휴… 비즈메카에 건설구인구직정보 제공 건설워커, KT와 업무제휴… 비즈메카에 건설구인구직정보 제공 건설워커 뉴스 2014-06-03 건설워커가 KT(030200)와 손잡고 건설구인구직정보를 '올레 비즈메카'에 제공하기로 했다. 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)는 2일 KT(대표 황창규)와 ‘중소기업의 구인구직 콘텐츠 제공에 관한 업무협약(MOU)'을 KT 광화문 사옥 글로벌 대회의실에서 맺었다고 밝혔다. 제휴에 따라 건설워커는 KT의 중소기업 비즈니스 포털인 '올레 비즈메카(www.bizmeka.com)'에 건설, 건축, 토목, 플랜트, 인테리어, 조경, 환경, 기계, 전기, 감리, CM, 부동산(시행), 철강, 건설자재 등 건설산업 관련 분야의 전문채용정보를 제공하게 된다. 건설워커 유종욱 총괄이사는 “이번.. 2014. 6. 3.
[유종현 인터뷰] 2014년 건설업 고용시장 현황 및 취업해법, 건설워커 발전방향 입력 2014.01.25 14:29 | 수정 2014.04.19 07:36 2014년 모 신문사 인터뷰를 준비하며 정리한 자료입니다. 언론매체는 기사로 쓰셔도 무방합니다. ■건설업 고용시장 현황은. 우선, 지난해 건설업 취업시장은 아주 어려웠던 한 해가 아니었나 하는 생각이 든다. 건설업 취업자수를 근거로 3분기에 다소 개선됐다는 평가도 있었지만, 정부가 발표한 통계는 일선 건설 고용시장 현장에서 느끼는 체감온도와 괴리가 있다. 일선 현장에서 느끼는 체감한파는 통계 수치가 무의미할 정도로 가혹하다. 임시ㆍ일용직을 제외한 정규직 채용시장은 한겨울 삭풍이 몰아치고 있으며 고용의 질은 점점 더 나빠지고 있다. 취업시장이 2008년 금융위기 때보다 더 얼어붙었다는 하소연이 곳곳에서 쏟아졌다. ■건설업 고용시장의.. 2014. 4. 19.
2014 이엔지잡 | 이공계 일자리는 이곳에서, 이공계 전문취업포털 이엔지잡 이공계 일자리는 이곳에서, 이엔지잡 www.ENGJOB.CO.KR ◆ SINCE 1998, 이공계 대표 전문 취업포털, 이엔지잡 | 위키백과 “이공계 일자리 책임지고 찾아드립니다.” 이엔지잡(구: 케이티잡)은 기계, 전기전자, IT, 반도체, 자동차, 조선, 화학에너지 등 제조 생산 기술 분야의 구인구직을 전문적으로 다루는 이공계 대표 채용포털이다. 1998년 9월 천리안, 하이텔 등 PC통신망을 통해 첫 선을 보인 이후 2001년 11월 이공계 부문 최초로 인터넷 서비스를 시작했다. 이공계 채용포털의 원조격으로 방문자 대부분이 이공계 및 관련 산업 종사자로, 전문성을 확보하고 있다. 노동부(잡넷), 경총, 파인드잡, 가로수닷컴, Daum취업, 커리어, 리크루트, 스카우트, 사람인, 인크루트, 전국여성과.. 2014. 4. 9.
2014 메디컬잡 | 대한민국 대표 의료 전문취업포털, 메디컬잡 대한민국 대표 의료취업포털, 메디컬잡 WWW.MEDICALJOB.CO.KR ◆ SINCE 2000, 의료채용의 원조·총본산 메디컬잡 | 언론기사 | 위키백과 지난 2000년 국내 최초의 의사/의료취업포털을 표방하며 출범한 메디컬잡은 의사, 간호사, 간호조무사, 물리치료사, 방사선사, 임상병리사, 약사, 치과위생사, 코디네이터, 원무행정직까지 의료계와 관련된 모든 구인구직 정보를 다루는 의료계 대표 취업포털이다. 특히 의사관련 정보에 중점을 두고 출발한 사이트인 만큼 의사, 치과의사, 한의사들이 원하는 개원정보나 병원 임대 분양, 양도, 매매 등 개원입지정보 등에 강세를 보이고 있다. ■대한민국 대표 의료기관, 대학병원 가톨릭대학교 서울성모병원, 가톨릭대학교 여의도성모병원, 가톨릭대학교 성빈센트병원, 건국.. 2014. 4. 9.
핵심 정보 콕! 구인구직도 맞춤시대…제일 잘 나가는 전문취업포털은 어디? 구인구직도 맞춤시대…‘핵심 정보 콕!’ 전문취업사이트 인기 "잡코리아, 인크루트, 사람인, 워크넷, 커리어, 스카우트, 파인드잡 …종합취업포털은 식상하다. 내게 꼭 맞는 취업정보만 보여줘!" 구직자들 사이에 분야별 전문취업사이트가 인기를 끌고 있다. 건설, 의료, 미디어, 유통ㆍ판매 등 전문 분야를 정해 특화된 정보를 제공하는 것이 특징. 이들은 방대한 정보량을 자랑하는 종합취업포털에 업계정보, 취업족보, 맞춤진로상담 등 깊이 있는 전문정보로 맞서고 있다. 전문취업사이트의 또 다른 장점은 비슷한 관심사를 가진 구직자들이 모임으로써 정보 공유가 활발하다는 점이다. 해당 분야 취업에 성공한 선배들의 경험담과 기업 인사담당자들의 조언도 쉽게 접할 수 있다. 이런 장점들이 알려지면서 분야별 전문취업사이트의 회원.. 2014. 4. 7.
[2014] 건설워커, 온라인 입사지원 7계명 제시…‘잘못하면 스팸메일 신세’ 건설워커, 온라인 입사지원 7계명 제시…‘잘못하면 스팸메일 신세’ 상반기 공채시즌을 맞아 지원자들이 본격적으로 입사지원을 하고 있다. 요즘 취업시장에선 온라인 입사지원이 대세이다. 편리함 때문에 기업과 구직자 모두 선호하는 온라인 입사지원. 하지만 잘못하면 스팸메일 신세로 전락하기 쉬운 것이 온라인 입사지원이다. 온라인 입사지원 방법은 크게 3가지가 있다. 첫째는 회사 홈페이지에서 입사지원서를 작성한 뒤 등록하는 방법, 둘째는 이메일로 지원하는 방법, 셋째는 취업포털 채용공고에서 입사지원 버튼을 클릭해 지원하는 방법이다. 25일 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)는 ‘구직자가 온라인 입사지원시 유의해야할 7가지 원칙’을 정리해 소개했다. 정성들여 쓴 입사지원서가 읽히지도 .. 2014. 3. 25.
건설워커(건설), 이엔지잡(이공계), 메디컬잡(의료).. 분야별 대표 전문취업사이트 ■건설, 이공계, 의료 분야 국내 3大 전문취업사이트 "오직 건설워커만이 가능합니다." 건설워커 출처와 함께 보도, 교육, 참고목적(상업목적 외)의 전재·복사·배포 허용 ★"건설워커에 없다면 대한민국에는 없는 건설회사입니다"★ No.1 건설취업포털 건설워커 http://worker.co.kr ★"종합취업포털, 건설협회, 취업카페들도 이용하는 건설취업포털" 온리원 건설워커 http://worker.co.kr "오직 건설워커만이 가능합니다." 저작권자 및 출처 명시와 함께 보도, 교육, 참고목적의 전재·복사·배포 허용 ★"건설워커에 없다면 대한민국에는 없는 건설회사입니다"★ No.1 건설취업포털 건설워커 http://worker.co.kr ★"종합취업포털, 건설협회, 취업카페들도 이용하는 건설취업포털" 온.. 2014. 3. 13.
건설업계, ‘극기·행동훈련으로 불황 파고 넘는다’ - 건설워커, 더필드와 업무협약 체결 건설업계, ‘극기·행동훈련으로 불황 파고 넘는다’ 건설워커, 더필드와 업무협약 체결 건설워커가 더필드와 공동으로 건설사의 극기·행동훈련식 직원교육 프로그램 지원에 발 벗고 나섰다. 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)는 기업연수 교육그룹인 더필드(www.thefield.co.kr 대표 이희선)와 '건설사 직원교육 프로그램 부문 상호협력을 위한 업무협약(MOU)'을 체결했다고 28일 밝혔다. 두 회사는 이번 제휴를 통해 건설기업의 인사채용, 교육부문을 위해 상호 협력해, 국내 건설사들이 유능한 인재를 육성하고 더 높은 경쟁력을 갖출 수 있도록 적극 지원할 예정이다. 제휴에 따라 건설워커는 더필드에 건설, 건축, 토목, 인테리어, 전기, 감리, CM, 부동산, 건설자재 등 건설.. 2014. 2. 28.
[유종현 인터뷰] 건설워커 창립 에피소드 2014.02.03(월) M신문 B기자 인터뷰 뒷이야기 중에서 ■건설워커 창립 에피소드 건설워커는 1997년 6월 천리안, 하이텔, 유니텔, 나우누리 등 PC통신에서 첫 서비스를 시작했습니다. 1997년말~1998년은 아시다시피 IMF환란 시기입니다. 이미 대형 건설사들이 흔들리기 시작한 시점이고 업계의 채용도 급격히 줄어들고 있었기 때문에, 사업성이 없다고 주변에서 반대의 목소리가 많았습니다. 하던 일(건축설계소프트웨어 개발)이나 잘하라고요. 그래서 솔직히 포기할까도 생각했죠. 하지만 건설업계가 워낙 이직이 잦고 일자리 미스매치도 심각했기에 나름 사명감을 갖고 서비스를 시작했습니다. 결과는 뜻밖이었습니다. 건설 구직자, 이직자, 실직자들의 서비스 이용이 폭주하기 시작했습니다. 건설 구직자들이 온라인으로.. 2014. 2. 23.
[건설워커] 구직자 80% "인맥취업도 능력" 구직자 80% "인맥취업도 능력" 구직자 10명 중 8명은 ‘인맥 취업’에 대해 긍정적으로 생각하는 것으로 나타났다. 건설취업포털 건설워커(대표 유종현 www.worker.co.kr)가 건설 구직자 471명을 대상으로 “인맥을 통해 취업 기회가 주어지면 어떻게 할 것인가”에 대해 설문조사한 결과, 응답자의 86.4%(407명)가 ''취업하겠다''고 답한 것으로 나타났다. 9.1%(43명)는 ''부당한 방법이므로 취업하지 않겠다''고 답했고, 4.5%(21명)는 ''다른 곳에 취업될 때까지만 임시로 일하겠다''고 답했다. "인맥을 통한 취업에 대해 어떻게 생각하나"라는 질문에는 "인맥 취업도 능력"이라는 긍정적 응답이 80.0%(377명)에 달했다. 반면 "불공평하고 부당하다"는 응답은 18.9%(89명.. 2014. 1. 22.
[유종현 건설워커 대표] 2014 건설업 성공취업 7가지 전략 “건설사 취업문 이렇게 뚫어라”…건설워커 유종현 사장 ‘2014년 건설업 취업전략 7계명’ 제시 '글로벌지수·실무능력·친화력·자격증' 건설통 인재 어필이 취업문 열쇠 어려운 취업관문을 뚫기 위해서는 업종별 '맞춤 취업전략'이 필요하다. 각 업종마다 요구하는 인재상이 다르고 채용특징도 다르기 때문이다. 그렇다면 건설업 취업준비는 어떻게 해야 할까. 건설업계의 트렌드와 건설회사들이 공통적으로 요구하는 인재상을 제대로 알고 준비하면 성공취업에 한 발짝 더 다가설 수 있을 것이다. 건설취업포털 건설워커 유종현 사장이 제시한 '2014년 건설업 성공취업 7가지 전략'을 소개한다. ■글로벌 지수 높이고 해외로 눈 돌려라 국내 시장의 성장한계에 봉착한 현 상황에서 건설사들의 해외 진출 확대는 선택이 아니라 필수가 되.. 2014. 1. 11.
[인터뷰] 유종현 건설워커 대표 “더 좁아진 취업문…흐름파악과 맞춤전략 필요” [인터뷰] 유종현 건설워커 대표 “더 좁아진 취업문…흐름파악과 맞춤전략 필요” 글로벌지수·실무능력·친화력·자격증…건설통 인재 어필하라 [건설워커 2014-01-02] 국내 시공능력평가순위 16위인 쌍용건설이 법정관리(기업회생절차)를 신청했다. 쌍용건설은 현재 싱가포르 등 세계 8개국에서 총 3조원 규모의 17개 프로젝트 공사를 진행하고 있으며, 협력사가 1400여곳에 이른다는 점에서 만만치 않은 후폭풍이 예고되고 있는 상황이다. 다른 건설사들도 어렵긴 마찬가지다. 유동성 위기에 처한 대형 건설사들이 쌍용건설의 전철을 밟지 않으리라는 보장이 없다. 당연히 올해 건설업 취업 전망이 밝지는 않다. 건설업 취업문이 더욱 좁아질 것이란 전망이 속속 나오면서 건설구직자 취업전략에 비상이 걸렸다. 그러나 취업시장 .. 2014. 1. 8.
“건설사 취업문 이렇게 뚫어라”…건설워커 유종현 사장 ‘2014년 건설업 취업전략 7계명’ 제시 “건설사 취업문 이렇게 뚫어라”…건설워커 유종현 사장 ‘2014년 건설업 취업전략 7계명’ 제시 '글로벌지수·실무능력·친화력·자격증' 건설통 인재 어필이 취업문 열쇠 [건설워커 2014-01-03] 어려운 취업관문을 뚫기 위해서는 업종별 '맞춤 취업전략'이 필요하다. 각 업종마다 요구하는 인재상이 다르고 채용특징도 다르기 때문이다. 그렇다면 건설업 취업준비는 어떻게 해야 할까. 건설업계의 트렌드와 건설회사들이 공통적으로 요구하는 인재상을 제대로 알고 준비하면 성공취업에 한 발짝 더 다가설 수 있을 것이다. 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)가 제시한 '2014년 건설업 취업전략 7계명'을 소개한다. ■글로벌 지수 높이고 해외로 눈 돌려라 국내 시장의 성장한계에 봉착한 현.. 2013. 12. 18.
[이투데이 인터뷰 2013/11/29] 유종현 건설워커 대표 “건설 일자리도 수시채용 눈 돌려라” 뉴스홈 > 부동산 > 일반 유종현 건설워커 대표 “건설 일자리도 수시채용 눈 돌려라”“경력 같은 신입 선호… 현장 적응력 키워야” 이투데이 최종수정 : 2013-11-29 10:04 이상혁 기자 daniel@ "건설업의 총체적 위기가 취업시장에도 고스란히 반영되고 있다. 임시·일용직을 제외한 정규직 채용시장은 여전히 어렵고 고용의 질은 점점 더 나빠지고 있다." 지난 16년간 대한민국 건설업계 취업시장을 최일선에서 목격해 온 건설워커 유종현 대표의 진단이다. 통계청에 따르면 올해 1분기 건설업 취업자 수는 165만6000명으로 전년 동기(172만1000명)보다 3.7% 줄어들었다. 이는 통계청이 관련 자료를 제공한 2004년 이후 가장 큰 감소폭이다. 2분기는 180만1000명으로 전년 동기 대비 0... 2013. 11. 29.
건설워커, 건설 입찰정보서비스 제공 건설워커, 건설 입찰정보서비스 제공 건설워커가 입찰정보 전문업체 비드마스타와 손잡고 입찰정보서비스 제공에 나선다. 건설취업포털 건설워커(www.worker.co.kr 대표 유종현)는 우리입찰(www.wbid.co.kr)을 운영하는 비드마스타(대표 남헌희)와 업무제휴를 맺고 건설분야 입찰정보와 채용정보를 상호 공유하기로 했다고 21일 밝혔다. 제휴에 따라 건설워커는 우리입찰 사이트에 건설, 건축, 토목, 인테리어, 설비, 엔지니어링, 조경, 해외건설 등 건설관련분야의 전문채용정보와 건설인재정보를 제공하게 된다. 비드마스타도 일반건설, 전문건설, 전기통신, 기타면허, 구매관련 등 종목별 입찰공고와 입찰결과 서비스를 건설워커에 공급한다. 유종욱 건설워커 총괄이사는 “이번 제휴를 통해 비드마스타는 양질의 건설전.. 2013. 11. 20.
[뉴스에듀 칼럼 2013/11/06][유종현 SNS] SNS는 '허세의 전시장'…그 참을 수 없는 유혹  [유종현 SNS] SNS는 허세의 전시장…그 참을 수 없는 유혹 허상에 휘둘리지 않도록 ‘마음 조절’ 2013년 11월 06일 (수) 10:02:38 유종현 뉴스에듀 고문 autoarc@nate.com [뉴스에듀] 트위터나 페이스북 등 SNS를 하다보면 ‘이게 정말 내 본모습인가’하고 놀랄 때가 있다. 착한 나, 정의로운 나, 허세의 나, 풍요로운 나, 무시당하지 않으려는 나, 똑똑한 나… '부끄러운 내 모습' '감추고 싶은 내 모습'은 어디에도 없고 ‘보여주고 싶은’ 내 모습으로 가득하다. 정도의 차이가 있을 뿐, SNS 이용자라면 누구라도 공감할 것이라 생각한다. 그럴싸하게 보이려는 과시욕과 허영심을 충족시켜주는데 SNS가 한몫을 하고 있는 것이다. SNS에서는 '내가 누구인가'보다 '남에게 어떻.. 2013. 11. 5.
[건설워커 유종현] "해외 건설 전문인력 양성해야" [건설업 취업시장 동향] 위기의 건설업…건설취업시장 ‘한겨울’ 올해는 해외취업도 주춤, 일자리 질 악화 해외-국내 전문인력 수요예측과 관리체계 강화해야 22면2단| 기사입력 2013-11-03 20:48 이 칼럼은 디지털타임스(2013-11-04)에 "[발언대] 해외 건설 전문인력 양성해야" 제목으로 실렸습니다. 글 건설워커 대표 유종현 시공순위 21위로 ‘해외건설 면허 1호’인 경남기업이 자금난을 이겨내지 못하고 워크아웃을 신청했다. 2011년 워크아웃을 졸업한지 2년만이다. 앞서 쌍용건설(16위)도 워크아웃 졸업 8년 만인 지난 6월 두 번째 워크아웃에 들어갔다. 다른 건설사들도 어렵긴 마찬가지다. 2008년 글로벌 금융위기 이후 국내 100대 건설사(당시 시공순위 기준) 중 절반 가까운 45곳이 워.. 2013. 11. 4.